Rupture conventionnelle pour formation coaching

Un forum pour les visiteurs qui ne connaissent pas du tout la méthode Camoin. Un système automatique tirera les cartes à votre place. Vous pouvez poser une question afin d'avoir une lecture de Tarot. Les anciens élèves de l'École de Tarot Camoin tenteront d'y répondre . Soyez gentils! Revenez quelques temps plus tard pour donner un retour de votre tirage afin que les anciens élèves puiisent savoir à quel point leurs interprétations étaient correctes.

Rupture conventionnelle pour formation coaching

Messagepar Larsen » Tue Nov 27, 2018 4:42 pm

Bonjour,

J'ai demandé à mon entreprise une rupture conventionnelle pour faire une formation en coaching. Mais il semblerait qu'il est très difficile d'en vivre et la formation n'occupes pas à plein temps. Malgré tout c'est vraiment ce que j'ai envie de faire. J'ai donc quelques interrogations à ce stade.

Est-ce une bonne décision de quitter mon entreprise pour cette formation ?
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Ais-je choisi le bon établissement ?
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Mon entreprise va t-elle accepter mon dossier de départ ?
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Merci à celui ou celle qui prendra le temps de se pencher sur ces tirages.
Larsen
 
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Re: Rupture conventionnelle pour formation coaching

Messagepar Melodierose » Wed Nov 28, 2018 3:26 pm

Bonjour,

moi j'ai décidé récemment de me faire coacher par un coach spécialiste du management, pour m'aider dans mon boulot :) alors quand j'ai lu votre post je me suis dit "ah oui oui c'est utile !" ;)

Bon, ceci dit, en dehors de cet aparté tout à fait personnel, veuillez m'en excuser ;) j'essaye de décrypter vos tirage.

Vous êtes un homme ou une femme ?

Au vu du premier tirage il me semble qu'il faut mûrir encore et temporiser cette décision. En gros pour moi d'après le tirage ce n'est pas mûr, ou alors pas le moment.
J'ai l'impression que vous êtes une femme au vu des cartes, qui ne sont pratiquement que féminines, ou alors vous êtes un homme très connecté à votre féminin :) ce qui peut être bien pour un coach.
Mais il y a quelque chose qui est peut-être un frein actuellement, pour bien prendre cette décision. Vous êtes bien dans votre entreprise ? ou bien c'est aussi parce que vous êtes mal dans votre entreprise que vous envisagez cette nouvelle activité ?
Je vous demande cela car la force et le mat envers semblent indiquer un problème comme si les raisons de cette décision, la motivation, devaient encore être éclaircies peut-être.

Pour l'établissement, honnêtement je ne crois pas que ça soit super.

Pour le troisième tirage, j'aurais l'impression de mettre un peu la charrue avant les boeufs de le décrypter avant d'avoir terminé de lire le premier et le deuxième, concernant d'une part la décision, d'autre part le moyen de la mettre en oeuvre. Du coup j'aime autant attendre votre retour pour le moment.

Bonne après-midi,
Melodierose
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Re: Rupture conventionnelle pour formation coaching

Messagepar Larsen » Wed Nov 28, 2018 8:23 pm

Bonsoir Melodierose,
Merci pour votre lecture très juste.
C'est effectivement une bonne chose de faire appel à un coach, afin d'être vraiment entendu et d'être accompagné sur certaines prises de conscience nécessaires ; freins et croyances limitantes dont on a pas conscience. Trouver les leviers d'action et les développer par la suite en toute autonomie.

Je suis effectivement une femme, je travaille dans la même entreprise depuis 15 ans et je sature, de ne pas être reconnue, je n'ai pas vraiment connu d'évolution, ce qui résonne en moi comme un échec.
Je suis assez polyvalente et j'aime ça mais du coup cela rend mes compétences assez illisibles. J'ai le savoir-faire mais pas le faire savoir et c'est un véritable handicap dans mon entreprise.
La hierarchie est très pesante également pour moi, j'ai de plus en plus de mal à supporter les batailles d'ego qui ont des effets désastreux sur les salariés. Ma N+1 part en burn out 4 mois par an sans que cela ne gène personne. J'ai essayé de changer de poste mais réponses négatives à chaque fois des RH avec des raisons nébuleuses.
J'ai envie maintenant de redonner du sens à mon travail, et en soi le coaching m'irait bien. Accompagner les managers, le changement, la résolution de conflits dans les équipes..
Je voulais profiter de cette proposition de Plan social pour faire cette formation, mais après prises de contacts, je me suis effectivement rendue compte qu'il est très difficile de vivre du coaching à moins d'être consultant dans une agence ou d'avoir un réseau de clients bien établis. Et de plus la formation n'occupe pas à plein temps. Donc me mettre au chômage pour faire cette formation me semble être un grand risque.
Quant à l'école à laquelle je pensais, j'ai laissé plusieurs messages pour obtenir un rendez-vous et je n'ai jamais eu de réponse donc vous avez entièrement raison.
Je peux toujours demander cette formation en interne sans assurance de l'obtenir et surtout cela m'obligerait à rester encore un an et j'avoue que ça va me paraitre très difficile.
J'avoue ne plus trop savoir quoi faire.
Encore Merci
Bonne soirée,
Larsen
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Re: Rupture conventionnelle pour formation coaching

Messagepar Melodierose » Fri Nov 30, 2018 10:35 am

Bonjour,

Merci pour votre retour,

et est-ce que vous pourriez suivre la formation (même si ce n'est pas dans cette école, mais dans une autre si celle-ci ne va pas) en continuant votre travail pour la sécurité pendant quelque temps, et le temps de faire un changement plus "tempéré" si je peux dire, ou plus fluide est peut-être le mot plus juste. (Référence notamment à la carte de la Tempérance dans votre premier tirage). Par exemple en demandant un temps partiel ?

Peut-être des tirages complémentaires pourraient aider à préciser, sur différentes options possibles, ou un tirage plus large pour le coup du style "comment mettre en place ce changement" ?

A vous lire
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