Je suis en pleine réflexion professionnelle et j'ai fait une demande à mon service RH pour avoir une formation à la carte pour évoluer au sein de mon entreprise vers d'autres activités que celles que j'ai exercée jusqu'à aujourd'hui. Est-ce la bonne solution pour une évolution vers un poste d'encadrement ?
Merci pour vos réponses.
Meilleures salutations